Avaliação Psicossocial, não atende a NR1 para avaliação de fatores de riscos psicossociais.
🚨 ATENÇÃO EMPRESÁRIO! 🚨 A empresa que você contratou para levantamento dos fatores de riscos psicossociais está aplicando AVALIAÇÃO PSICOSSOCIAL individual? Se sim, sinto em lhe informar que Isso NÃO cumpre a NR-1! Avaliação Psicossocial (exame clínico individual) é um exame médico/psicológico realizado por médico do trabalho ou psicólogo legalmente habilitado.Objetivo: verificar se o trabalhador tem predisposição ou propensão a desenvolver problemas de saúde mental em função de risco específico.Indicada para atividades críticas: trabalho em altura (NR-35), espaço confinado, operação de máquinas pesadas, vigilante armado, etc.Foca no indivíduo (aptidão psicológica para a função). Resumindo: AVALIAÇÃO PSICOSSOCIAL (exame no trabalhador) → só para funções críticas (altura, confinado, etc.) Avaliação dos Fatores de Riscos Psicossociais (levantamento coletivo/organizacional) é exigida pela NR-1 atualizada (Portaria MTE nº 1.419/2024).Deve ser feita no ambiente de trabalho, não no trabalhador.Objetivo: identificar agentes estressores no processo produtivo, como: Resumindo: AVALIAÇÃO DOS FATORES DE RISCOS PSICOSSOCIAIS (levantamento no ambiente de trabalho) → OBRIGATÓRIA para TODA empresa com CLT → Sobrecarga, assédio, metas abusivas, falta de autonomia → Exige plano de ação + canal de denúncias Fiscalização plena em maio/2026 Multas: R$ 693 até R$ 6.000 por irregularidade. Não seja enganado! Exija o serviço completo: levantamento dos fatores de riscos psicossociais + PGR/GRO + canal de denúncias. Fale com um especialista. https://bit.ly/fatoresderiscospsicossociais
